Seit über 20 Jahren machen wir Unternehmen erfolgreich –
weil wir die Menschen im Unternehmen erfolgreich bewegen.

Kompetenzen

Menschen bewegen - Veränderungen erfolgreich meistern.

Veränderungen transparent gestalten, Prozesse zielgerichtet realisieren und Kommunikation verständlich praktizieren - die Beratung der Freiburger Akademie ist darauf ausgerichtet, ungenutzte Potentiale und Ressourcen Ihres Unternehmens zu erkennen und zu aktivieren. Unser Augenmerk liegt auf einer persönlichen, vertrauensvollen Zusammenarbeit, die durch unsere humanistische Grundhaltung von Wertschätzung und Respekt getragen wird.

„Changemanagement ist unser Tagesgeschäft. Individuelle Lösungen unsere Leidenschaft”
– Josef Mast

Wer ist die Freiburger Akademie?

Unsere Werte

Wir sind empathisch.

Wir hören zu.
Wir sind glaubwürdig.

Wir helfen.
Wir sind authentisch.

Wir beraten.

Wir sind die Freiburger Akademie

Josef Mast
Josef Mast
Claus Mellinger
Claus Mellinger
Elke Mast
Elke Mast
Elisabeth Schlachter
Elisabeth Schlachter
Leon Mast
Leon Mast

In Kooperation mit

Ulrike Lorenz
Ulrike Lorenz
Elles Kärcher
Elles Kärcher

Bei uns befinden Sie sich
in bester Gesellschaft

Case Studies

Redesign Struktur- und Prozessorganisation
Projektreview eines Organisations­entwicklungs­projektes
Unternehmensentwicklung
Potentialanalyse und Konzeption einer zentralen Fahrzeuglogistiksteuerung
Implementierung Business-Travel Management
Lieferantenentwicklung

Redesign Struktur- und Prozessorganisation

Im Bereich Aftersales Logistik eines internationalen Konzerns wird ein 3entwicklungsprozess aufgesetzt. Die Freiburger Akademie wird mit der Analyse der aktuellen Struktur- und Prozessorganisation sowie der Erarbeitung von Handlungsempfehlungen beauftragt.

Projektreview eines Organisations­entwicklungs­projektes

Nach umfangreicher Neustrukturierung der internationalen Logistik-Organisation eines Konzerns wird die Freiburger Akademie mit dem Review des neuen Systems beauftragt.

Ziel des Reviews ist die Qualitätssicherung der neu eingeführten Prozesse und Strukturen. Indem latente Realisierungsdefizite und mögliche Konflikte aufgedeckt werden, sollen Optimierungspotentiale erkannt und gezielte Verbesserungsmaßnahmen abgeleitet werden.

Redesign Struktur- und Prozessorganisation

Ein Vertriebs-Unternehmen beabsichtigt, ein Prozess-Redesign durchzuführen. Die Freiburger Akademie empfiehlt anhand einer fundierten Ist-Analyse, den Fokus auf einen gesamtunternehmerischen Kontext auszuweiten.

Potentialanalyse und Konzeption der zentralen Fahrzeuglogistiksteuerung

Ein Konzern möchte seine Prozesse in Bezug auf Transport und Aufbereitung von Fahrzeugen zu und in einzelnen Niederlassungen optimieren. Er beauftragt die Freiburger Akademie mit einer Analyse zu klären, ob Standards sinnvoll sind.

Implementierung Business-Travel Management

Ein weltweit agierender Konzern hat seinen internationalen Prozess für Geschäftsreisen neu strukturiert und einheitliche Reiserichtlinien eingeführt. Die bisher persönlich geprägte Abwicklung über lokale Reisestellen und externe Reisebüros erfolgt über eine zentrale Buchungssoftware und einen externen Dienstleister für Geschäftsreisen. Reiserichtlinien sind systemseitig hinterlegt und durchgängig verbindlich.

Bei Systemstart kommt es zur Eskalation bis auf Vorstandsebene. Instabile Software, fehlende Anwenderkompetenzen und eine überlastete Support-Hotline des Dienstleisters. Drohende Abschaltung des Systems, Ultimatum durch Gesamtbetriebsrat: Verbesserung binnen 4 Wochen.
Die Freiburger Akademie wird mit der Lösung der prekären Situation beauftragt.

Lieferantenentwicklung

Ein weltweit tätiger Konzern hat für eine Sparte einen Lieferantenmanagementprozess aufgesetzt. Die Freiburger Akademie hat das Lieferantenentwicklungsteam bei der Entwicklung und Implementierung der Arbeitsprozesse und -methoden beraten. Im Zuge der Validierung dieser Prozesse und Methoden übernimmt die Freiburger Akademie das Entwicklungsprojekt für einen hoch kritischen Lieferanten.

 

Rufen Sie uns an!

Freiburger Akademie
Hackländerstr. 23
70184 Stuttgart
Stadtbahnlinie 15
Haltestelle Bubenbad
Telefon: +49 (0)711 - 75 85 77 - 0
Telefax: +49 (0)711 - 75 85 77 - 10
E-Mail: verwaltung@freiburger-akademie.de